w 花夢オーナーブログ 2018年12月10日
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自社の中で、先輩スタッフが新人スタッフに言っていた。

「褒めてもらえるのは嬉しいだろうけど、本当に大事なのは自分に厳しく指導してくれる人の方だから!」

そう言ってたスタッフは、自分が厳しく接してきたスタッフだった。

スタッフ 働き方改革 成長 豊川 御津 花屋 花夢

今でこそ言えるのだけれど、そのスタッフとはかなりすったもんだだった。

自分は職場では遠慮なくものを申すので、嫌な思いをしたり感情的になるスタッフもかなり居た。

でも経験値を積んだり、失敗を重ねて様々な思いを体験してくると自分の指導がつくづく染み入るみたいだ。

このスタッフも多くの経験をして、人として成長して、後輩にアドバイスしてくれていた。

自分は会社の社長なので経営を円滑にするのが義務なんだろうけど、思いとしては人間的成長を感じれるのが一番誇らしい。

そして幸せを感じて頂けるのが、一番の願いでもある。

その為にも自分自身が、いつまでも鍛錬を重ねて自己成長しなければと思う。
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